İzin talebinden puantaja, tüm süreç tek yerde
Talep, onay, bakiye, resmî tatil takvimi ve belgeler. Yönetici yalnızca kendi ekibini görür; hassas belgeler yalnızca yetkili İK rolüne açıktır.
Talep, birkaç alanda hazır
Çalışan izin türünü seçer, tarihleri girer ve açıklamasını yazar. Form, seçilen türe göre kendini düzenler.
- Yıllık, hastalık, evlilik, ölüm, babalık, doğum (analık), süt, yeni iş arama, ücretsiz ve mazeret izni
- Mazeret izni gün ya da saat olarak istenebilir
- Açıklama zorunludur; çakışan tarihli ikinci talep engellenir
- Tür bazındaki üst sınırlar sunucuda uygulanır, formu atlayan istek de reddedilir
Yeni izin talebi
İzin türü
Yıllık Ücretli İzin
Tarih
Açıklama
Onay adım adım ilerler
Talep, şirketinizin onay zincirine göre sırayla ilerler. Yönetici yalnızca kendi ekibinin taleplerini görür ve karar verir.
- Çalışan talebinin durumunu (bekliyor, onaylandı, reddedildi) anında görür
- Karar notu eklenebilir
- Yetki dışındaki talepler listede hiç görünmez
İzin talebi
Bekliyor- 1Çalışan
- 2Yönetici
- 3İK
Bakiye kendiliğinden hesaplanır
Yıllık izin hakkı kıdeme göre hesaplanır, onaylanan yıllık izinler bakiyeden düşer. Elle tablo tutmanız gerekmez.
- İzin yılı, çalışanın işe giriş yıldönümüne göre ilerler
- Saatlik mazeret ve diğer izin türleri yıllık izin bakiyesini azaltmaz
- Çalışan kalan hakkını kendi ekranında görür
Yıllık izin bakiyesi
- 20
- Hak · gün
- 0
- Kullanılan · gün
- 20
- Kalan · gün
Hafta sonu ve resmî tatiller izin gününden sayılmaz
Yıllık izinde gün sayısı, çalışma takvimine göre otomatik hesaplanır. Resmî tatil takvimi şirketinize aittir.
- Beyaz yakada hafta sonu, mavi yakada vardiya planındaki izin günleri dikkate alınır
- Onaylayan kişi, düşecek gün sayısını talepte açıkça görür
Ekim 2026
İzinden düşen: 0 gün
Raporlar güvenle saklanır
Hastalık raporu gibi belgeler talebe eklenebilir. Belgeyi yalnızca çalışanın kendisi ve yetkili İK rolü görür.
- Çalışanın yüklediği belge “İncelemede” olur; İK onaylar ya da gerekçe yazarak reddeder
- Belge reddedilirse çalışan bilgilendirilir
- Yönetici belgeyi açamaz, yalnızca “belge var” bilgisini görür
- Başkasının belgeyi görüntülemesi denetim kaydına yazılır
saglik-raporu.pdf
—
Puantaja kendiliğinden yansır
Onaylanan izin günleri puantajda izinli gün olarak görünür; ay sonunda eksik süre gibi yanlış sayılmaz.
- Saatlik mazeret izni, o günün planlı süresinden düşer
- Çalışan detayında tüm geçmiş izinler ve belge durumları listelenir
Haftalık puantaj
- Pzt8 sa
- Sal8 sa
- Çar…
- Per8 sa
- Cum8 sa
Gördüğünüz ekranlar örnek verilerle hazırlanmıştır.
Nasıl çalışır
1Çalışan talep oluşturur
Tür, tarih ve açıklamayla; gerekirse belgesini ekler.
2Yönetici ve İK karar verir
Şirketinizin onay zincirine göre.
3Bakiye ve puantaj güncellenir
Elle düzeltme gerekmez.
Birlikte iyi çalışır
Puantaj
Onaylı izinler puantaja izinli gün olarak yansır.
Vardiya Planlama
Mavi yaka sayımında vardiya planındaki izin günleri dikkate alınır.
Personel Bilgi Sistemi
Geçmiş izinler ve belgeler çalışan detayında görünür.
Sık sorulan sorular
Yönetici başka ekiplerin izinlerini görür mü?
Hayır. Yönetici yalnızca kendi ekibinin izinlerini görür.
Sağlık raporunu kimler görebilir?
Yalnızca çalışanın kendisi ve yetkili İK rolü. Yönetici belgeyi göremez, yalnızca belge olduğunu bilir.
Saatlik izin yıllık izinden düşer mi?
Hayır. Saatlik mazeret izni ayrı tutulur ve yıllık izin bakiyesini azaltmaz.
Bu modül için teklif alın
Formda ilgilendiğiniz modül otomatik seçili gelir. Fiyat, modül ve çalışan sayınıza göre belirlenir.
Teklif Al